Tag: HR
Tiếp nhận và xử lý công văn, hồ sơ, tài liệu hành chính của Công ty; Quản lý văn phòng phẩm, đảm bảo đáp ứng nhu cầu sử dụng của các phòng ban
1. Mô tả công việc Tuyển dụng (60%): Chịu trách nhiệm toàn bộ quy trình Tuyển dụng bao gồm: Đào tạo (20%) Công tác nhân sự khác (20%) Báo cáo trực tiếp Trưởng phòng Nhân sự . 2. Yêu cầu ứng viên 3. Quyền lợi của ứng viên Các sự kiện nội bộ đa dạng:… Continue reading Chuyên viên Nhân sự